工作地点：北京、东莞、苏州、上海、南京、惠州、深圳、杭州、常州、石家庄、太原、西安、武汉等分公司。
岗位职责： 
一．销售目标管理 
1、对负责区域进行客户需求分析和销售预测； 
2、协助总公司销售总监制定符合公司战略的销售策略和政策（长短期的销售目标、价格政策、渠道政策、产品政策、人员政策、授信政策）； 
3、区域销售计划和销售预算的编制； 
4、达成并超过销售目标。 
二．销售员管理 
1、负责本区域销售员的招募、选择、培训和调配等日常管理； 
2、指导本区域销售员进行渠道和客户开发、维护工作； 
3、负责本区域销售员销售绩效的考查评估。 
三.销售市场管理 
1. 关注市场和竞争对手的变化，洞察威胁和机遇，及时回馈公司； 
2. 研究本区域市场客户需求的变化，并有针对性地提出区域市场采购计划； 
四．完成总部销售总监下达的其他临时性工作。 
职位要求： 
1、市场营销、印刷或相关专业毕业；5年以上相关工作经验； 
2、接受过市场营销、财务知识、商务管理等方面的培训； 
3、熟悉纸张销售市场； 
4、熟悉经济法，并对合同法能熟练应用；具备扎实的销售技能、技巧和经验； 
5、坦诚、自信，有高度的工作热情，有较强的沟通、表达、协调能力和良好的团队精神； 
6、有较好的自我激励能力，能够以客户及公司目标为本，独立完成工作并承担工作压力； 
7、有较强的观察力和应变能力，判断力和决策能力强。