一、任职要求： 1、男女不限，22—35岁，大专或以上学历，财务管理、会计、金融方向专业； 2、有一年或以上制造业成本核算工作经验； 3、熟悉税务、会计等法律法规，持有会计从业资格证； 4、具体良好的职业操守，工作认真、细心，有责任心； 5、熟悉ERP、K3系统操作优先；

二、工作职责： 1、成本管理制度的拟订、实施； 2、存货的监督与控制； 3、采购成本的核算与分析； 4、存货成本的核算与分析； 5、目标成本的制定和考核； 6、产品成本的核算与分析； 7、废次品处理的统计与跟踪； 8、成本档案的管理； 9、完成上级领导交办的其他工作任务。
三、福利待遇： 1、免费提供食宿（宿舍是空调房）； 2、享受国家法定假期及例休假期； 3、夏天有高温补贴，另有糖水、凉茶提供； 4、加班费按国家规定计算（1.5倍，2倍，3倍）； 5、购买社保（养老、工伤、失业、医疗、生育）； 6、春节返乡（厂）交通津贴； 7、春茗聚会抽奖； 8、扶助基金补助； 9、每月30号准时发放工资，节假日顺延； 10、工作满一年发放工龄补助50-200元/月。