1、负责召开班前班后会议，对下属员工当天的工作安排。
2、负责监督下属执行公司仓库流程、规章制度。
3、完成上级交代的工作任务， 及协调好下属及相关部门的工作，安排每月的盘点计划。
4、负责传达上级领导各项任务及会议精神，并协助处理上级领导指派的与其他部门工作上的协作
5、对下属进行相关的知识、规范、业务技能培训。
6、规范下属员工工作流程，应承担的工作任务、职责、权限和工作计划。
7、负责对新入职员工进行培训，及试用期按公司及部门要求每月谈话,了解工作及个人心理状况
8、负责根据当月的工作表现，工作效率、工作正确率、执行力、对五金仓库所有员工的9、每月考核评估。
10、对所属班组员工的违规、违纪行为承担连带管理责任。
11、负责协助处理上级领导指派的与其他部门工作上的协作。
12、对五金仓库所有库区的巡查表及使用工具进行检查。
13、监督对请假期间员工的工作要提前做好安排，交接好。
14、负责对工作跟进完成情况及核查中发现的各项问题，每日向副主管汇报反馈。
15、完成公司领导临时交办的任务。