工作内容：
1、客户沟通与关系维护：销售员需要与客户保持良好的沟通，实时把握客户需求，提供主动、热情、满意、周到的服务。与客户签订销售合同，并督促合同正常履行，催讨所欠销售款项。
2、市场研究与数据分析：销售员需要对市场进行调研和分析，了解市场需求和变化，以便更好地指导销售工作。同时，统计和分析销售数据，找出关键数据，以确定销售策略和产品调整。
3、销售计划与执行：根据公司的市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率。
4、客户开发与维护：维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户。积极发展新客户，与客户保持良好的关系和持久的联系，不断开拓业务渠道。
5、问题解决与售后服务：对客户在销售和使用过程中出现的问题，帮助或联系有关部门或单位妥善解决。收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、产品改进等提出参考意见。
6、报告与总结：填写有关销售表格，提交销售分析和总结报告。动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。
7、遵守规章制度：销售人员必须遵守公司的规章制度和国家法律法规，保证自身安全，树立公司良好形象。按照实际工作情况填写相应的销售报表和总结报告，并按时上交这些报表。
8、其他职责：销售人员还需要完成营销部长临时交办的其他任务，遵守公司政策调整、新品上市等情况变更的通知工作，做好所辖销售网点的设备监管及使用指导工作等。
任职要求：
1、大专以上学历；
2、应届毕业生皆可；
3、35岁以下；
4、具备良好的沟通能力。