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全勤奖
研发总工程师
3-4万/月
  • 学历要求: 博士及以上
  • 工作经验: 3年以上
  • 更新时间: 2022-07-11
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 浙江-宁波市
李万春 HR 三个月前活跃
任职要求:
1、博士学历(特别优秀的允许硕士学历),国外高校、国内985或211高校毕业,国家实验室工作经历优先;
2、分离膜材料、高分子材料、材料/化学工程、环境工程等相关专业;
3、三年以上在国内外知名企业、科研单位及相关机构从事研发或管理等工作经验;
4、具有扎实的膜产品、水处理应用、化学工程等领域的专业基础知识;精通膜产品开发与应用技术;
5、知识面宽,有较强的学习能力,技术全面,思路清晰,有较强的科研及项目能力;
6、强烈的工作责任心,良好的沟通能力以及团队合作意识;
7、有一定的计划、组织和实施能力以及良好的适应能力和抗压能力;
8、曾担任国家、省部级项目技术负责人优先;
9、拥有副高级专业技术资格者优先。

岗位职责:
1、负责超滤膜/反渗透膜产品工艺开发与成果转化,负责反渗透与纳滤膜的基础性及前沿性研究工作;
2、组织研究行业最新产品的技术发展方向,协助公司制定技术发展战略规划;
3、负责科研项目的项目建议书编制与科研项目执行;
4、负责项目技术支持、交流、方案制定及工程实施技术指导等技术部分工作,进行项目计划、工作统筹等,带领技术团队完成项目开发;
5、参与重大项目的决策,负责立项、制定项目计划、项目验收等相关工作;
6、负责重要项目的售前技术支持及技术交流,协助完成招标工作和咨询方案;
7、团队管理、指导技术部门学习,安排技术培训,提升团队技术水平,进行技术难题的攻关和预研;
8、实现提出的技术需求;解答客户提出的技术问题,提供技术支持。

职位类别: 研发部经理/技术主管

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  • 公司性质:民营企业
  • 所属行业:环保能源
  • 所在地区:浙江-宁波市
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