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培训旅游
员工宿舍
工作餐
带薪年假
五险一金
电站主管(热电)
25-28万/年
  • 学历要求: 本科及以上
  • 工作经验: 5-10 年
  • 更新时间: 2024-12-28
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 广东-广州市-南沙区
廖文嵩 廖文嵩 一个月内活跃
一、岗位i职责
(一)计划制定
1、协助制定热电环保分厂的工作计划;
2、根据实施过程中的问题及时组织对计划进行修订与总结回顾;
3、根据热电环保分厂设备的运行状况,结合公司的生产情况,编制热电环保分厂重要设备的大修、技改的计划及日常检修计划;
4、将计划分解至各相关岗位,并指导各岗位专员、值长的工作;
(二)生产组织
1、负责编制和落实热电环保分厂的工艺规程,设备规程,作业指导书,建立、健全并组织贯彻专业设备的安装、调试、使用、运行、保养、维修等规程和管理办法;
2、根据集团年度、季度、月度生产经营计划,协助组织、协调分厂内各生产线(班组)生产活动正常进行,保证分厂生产计划的完成;
3、根据分厂的检修计划安排,协调维修人员的工作进度;
4、组织开展设备管理工作,组织制订设备主要备品、配件计划组织对重要设备维修后的验收工作;
5、负责生产统计核算基础管理工作,及时编制上报生产统计报表、生产消耗报表、生产考核报告及月度、年度生产经营分析报告和其他生产报告或文件;
6、实行全面质量管理,强化员工的质量意识教育,加强质量控制,确保产品质量稳定提高;
(三)安全管理
1、严格执行安全管理各项规章制度,负责“两票四制”的落实检查,监督执行各项安全操作规程,保障安全生产管理工作,落实安全责任制;
2、根据安全管理各项规章制度,加强定期对员工的安全教育强化员工安全生产意识,定期组织分管领域内的安全管理、安全教育活动;
3、统筹调查设备事故,并负责汇总和提出处理意见;
4、切实做好环境保护和劳动保护工作,不断改善劳动条件,保证安全文明生产;
(四)成本控制
贯彻执行分厂的成本控制目标,积极采取各种节能降耗措施,确保在保证质量的前提下不断降低单位生产成本;
(五)外包管理
组织及管理分厂内辅助生产业务的外包工作;
(六)其他工作
完成公司及分厂安排的其他工作。
二、岗位要求
1、大学本科或以上学历,热能动力、电力工程等相关专业;
2、具有5年(含)以上电厂工作经验,其中包括2年(含)以上电厂运行管理经验或技术管理经验;
3、熟悉火力发电厂的热力系统流程,熟练掌握电厂各专业工艺;
4、具有丰富的运行管理、设备维修知识,熟练掌握电厂运行管理、设备维修的各项业务;
5、具有较强的现场运行管理能力、设备管理能力,对生产运行中出现的突发事件能及时处理,对设备出现的故障能及时判断并及时组织消除;
6、具有较强的组织、协调能力,保证电厂生产运行安全稳定、设备管理工作顺利展开;
7、具有较强成本控制能力,合理调整生产运行工艺、控制备品库存,努力降低生产消耗。
三、其他
公司为员工提供:
(一)健全的员工保障:五险一金、企业年金;购买员工住院、重疾保险,提供医疗救助保障,目前基本覆盖住院自付费用;
(二)多样的员工激励:年度性奖金、专项激励、评先评优及创新奖励等;薪酬调整及职位晋升机制;
(三)优厚的员工福利:免费班中餐、员工宿舍、公司班车、定期体检、劳保工作装;发放节日礼品、生日慰问、婚嫁丧葬、生育住院、退休等慰问金;
(四)系统的专业培训:
(五)丰富的公司活动:免费提供足球场、网球场、篮球场、健身房等活动场地,组织开展员工健体、春秋游、看电影等活动。

职位类别: 电厂运行

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